Gelişmiş Ülkelerde Toplumsal Cinsiyet Eşitsizliğinin Emeklilik

V. Anadolu International Conference in Economics,
May 11-13, 2017, Eskişehir, Turkey.
Gelişmiş Ülkelerde Toplumsal Cinsiyet Eşitsizliğinin Emeklilik Kararlarina
Etkisi: Birleşik Krallik Örneği
1
Makbule Gulbin Erdem , Derya Altun
2
Özet
Bu çalışmanın amacı, emeklilik kararlarında, özellikle ileri yaştakilerin ve kadınların istihdam edilebilirliği
konularına gelişmiş ülkeler perspektifinden yaklaşarak kadın erkek ayrımının ileri yaştakilerin istihdamında
zaman içerisinde nasıl değiştiğini Birleşik Krallık (BK) örneğinden hareketle analiz etmektir.
Bu amaçla, ileri yaştaki bireylerin emeklilik kararlarındaki toplumsal cinsiyet eşitsizliğinin (TCE) boyutu, İngiliz
Hanehalkı Panel Anketi (BHPS) ve Birleşik Krallık Hanehalkı Boylamsal Anketi (UKHLS) kullanılarak doğrusal
olmayan ayrıştırma yöntemleri ile tahmin edilmiştir. TCE’deki değişim, kriz öncesi (1991-1992), kriz dönemi
(2008-2009) ve kriz sonrası dönem (2012-2013) dikkate alınarak eğitim, yaş, medeni durum, hanehalkı gelirleri
gibi değişkenler ve Yun ayrıştırma modeli kullanılarak incelenmiştir.
TCE’nin azaltılması yönünde kanunlar ve düzenlemeleri yürürlüğe sokması sonucunda BK’da 1990’lı yıllar
itibariyle çalışma koşulları, analiz sonuçlarına göre kadınlar lehine iyileşme göstermiş, kadınların işgücünde
kalma süreleri sürekli olarak artmıştır. 2008 yılındaki finansal krize rağmen TCE, bir önceki dönem aralığına göre
iki kat gerilemiştir.
Bu çalışma, toplumsal cinsiyetin ana akımlaştırılması bağlamında her türlü kamusal düzenleme ve uygulamanın,
TCE’nin giderilmesinde ne kadar etkili olabileceğini göstermesi açısından da önemlidir.
Anahtar Kelimeler: Toplumsal Cinsiyet, Emeklilik, Ayrıştırma Yöntemleri
JEL Kodları: J12, J14, C25
1
2
Corrersponding Author. Aberdeen Üniversitesi, İşletme Fakültesi, UK, erdem.gulbin@gmail.com
Ege Üniversitesi, İİBF, TR